Centro Para Rehabilitación Física Y Fisiatría En Empresas De Manufactura. Estrategia Para El Bienestar Laboral Y Productividad Empresarial.
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Musculoskeletal disorders (MSDs) are a major cause
of absenteeism in Ecuador. Limited access to physical therapy
within the public health system affects workers' recovery and
business productivity. This study proposes the creation of an inhouse
physical rehabilitation unit to reduce absenteeism,
improve therapy adherence, optimize costs, and promote
workplace well-being. Objective: To design and implement a
Physical Rehabilitation and Physiatry Center in manufacturing
companies to treat MSDs, reduce absenteeism, improve workers'
quality of life, enhance productivity, and strengthen corporate
image. Methodology: A non-experimental research was
conducted using statistical data, scientific literature review, and
a comparative analysis of variables such as MSD incidence,
absenteeism, and operating costs. Results: The proposal is
expected to reduce absenteeism by 20%-30%, equivalent to
25,000 to 38,000 days in the first year, increase therapy
adherence by 25%-35%, and lower operating costs by 15%-20%
in the medium term. Conclusion: The implementation of a
Physical Rehabilitation and Physiatry Center is a viable strategy
with high potential to enhance employee health and business
productivity. A phased implementation is recommended,
including training programs and monitoring of key indicators,
along with longitudinal studies to assess return on investment.
Description
Los Trastornos Musculoesqueléticos (TME) son una
causa importante de ausentismo laboral en Ecuador. El limitado
acceso a terapia física en el sistema de salud pública afecta la
recuperación de los trabajadores y la productividad empresarial.
Se propone la creación de una unidad de rehabilitación física
dentro del centro de trabajo para reducir el ausentismo, mejorar
la adherencia a terapias, optimizar los costos y promover el
bienestar laboral. Objetivo: Diseñar e implementar un Centro de
Rehabilitación Física y Fisiatría en empresas de manufactura
para tratar TME, reducir el ausentismo, mejorar la calidad de
vida de los trabajadores, incrementar la productividad y
fortalecer la imagen empresarial. Metodología: Se realizó una
investigación no experimental basada en datos estadísticos,
revisión científica y análisis comparativo de variables como
incidencia de TME, ausentismo y costos operativos. Resultados:
Se proyecta que la propuesta podría reducir el ausentismo en un
20%-30% equivalente a 25.000 a 38.000 días en el primer año,
aumentar la adherencia a las terapias en un 25%-35% y disminuir
costos operativos entre un 15% y 20% a mediano plazo.
Conclusión: La implementación de un Centro de Rehabilitación
Física y Fisiatría es una estrategia viable con alto potencial para
mejorar la salud de los colaboradores y la productividad
empresarial. Se recomienda una implementación gradual, con
programas de capacitación y seguimiento de indicadores clave,
además de estudios longitudinales para evaluar el retorno de
inversión.
